Entrecomillado el texto de karina crespo <kcluna35@yahoo.com.ar>:
> Hola, buenas noches a todos...
> Dice Mapa
> "Si tenemos una infraestructura de cobertura inmensa como Mistica basta
> con pagarle el sueldo (100, 500, 1000 dlls)a un pasante y listo"
> No me queda claro cuanto debería pagarse...entre 100 y 1000 hay
> diferencias...
>
Dice MAPA: Bueno el asunto es de escala. Si la persona va a moderar una lista
con 20 miembros, pues en unas horas puede desahogar todo el bounce o flujo de
notas. Si tienes 500 miembros tiene que dedicarle todo el día incluyendo fines
de semana. Y eso tiene que remunerarse. El caso de Mistica es radicalmenet
distinto porque es una instancia de encuentro y colaboración con mas de 500
miembros y un proceso de transición fuerte.
> Pienso que "el verdadero asunto" es intentar comprender como hara "la
> gran empresa de Mistica para convertirse en una nueva entidad"
Dice MAPA: hablo de empresa como sinónimo de reto, de tarea pendiente. La frase
en contexto es que el gran reto o tarea de Mistica es convertirse en una nueva
entidad, por ahora es una Comunidad Virtual, pero podríoa ser una asociación o
consorcio de especialitas.
>
> ¿Por qué menciono esto? Por que haciendo asociaciones, con este criterio
> todo trabajo y producción intelectual, manual y ético, profesional es
> merecedor de pago. Es justo y digno.
>
Dice MAPA: Estoy de acuerdo. Crear instancias de trabajo es un reto también.
Sobre todo si esas ocupaciones redundan en productos intelectuales tan valiosos
como los que en Mistica se gestan
Saludos
Miguel Angel Pérez Alvarez
Miguel Angel Pérez Alvarez
Director del Colegio de Filosofía, UCSJ
Profesor del Colegio de Pedagogía, UNAM
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www.correo.unam.mx
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Received on Wed Feb 16 12:49:18 2005
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